O que é Assédio?
Assédio no ambiente de trabalho é um comportamento indesejado que se manifesta de forma verbal, física ou emocional, interferindo no desempenho profissional, criando um ambiente intimidador ou hostil.
Tipos de Assédio:
Assédio Sexual: Comportamentos de conotação sexual, incluindo comentários inapropriados, solicitações de favores sexuais e contato físico não consentido.
Pode ocorrer de forma verbal, não-verbal ou física.
Assédio Moral: Exposição de funcionários a situações humilhantes e constrangedoras, frequentes e repetitivas durante a jornada de trabalho.
Exemplos incluem isolamento, difamação, ridicularização e sobrecarga de tarefas.
O assédio é considerado crime e, caso alguém o cometa, estará sujeito a enfrentar sérias consequências legais e disciplinares.
Ao combatermos o assédio de forma ativa e cada um fazendo a sua parte, podemos erradicar essa conduta prejudicial e garantir um ambiente de trabalho seguro e respeitoso para todos.
Para obter mais detalhe e esclarecimentos adicionais, procure o setor de Recursos Humanos da empresa.
